RSS-linkki
Kokousasiat:https://hsrky-fi.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://hsrky-fi.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Hae kokousasioista
Kallion seurakunnan seurakuntaneuvosto
Pöytäkirja 08.12.2020/Pykälä 154
| Edellinen asia | Seuraava asia |  Kokousasia PDF-muodossa
|
241/2020
154 § | Seurakuntapastorin virkavapauden sijaisuus |
Päätösehdotus
Kirkkoherra Riikka Reina
Esitämme, että tuomiokapituli määrätessään Kallion seurakunnan seurakuntapastori Mari Mattssonin hiippakuntasihteerin tehtävään antaa virkamääräyksen pastori Pyry Paanaselle Kallion seurakuntaan ajanjaksolle 7.1.2021–31.12.2021.
Tarkastetaan ja hyväksytään pöytäkirja tämän pykälän osalta kokouksessa.
Päätös
Seurakuntaneuvosto esittää, että tuomiokapituli määrätessään Kallion seurakunnan seurakuntapastori Mari Mattssonin hiippakuntasihteerin tehtävään antaa virkamääräyksen pastori Pyry Paanaselle Kallion seurakuntaan ajanjaksolle 7.1.2021–31.12.2021.
Tämän pykälän osalta tarkistettiin ja hyväksyttiin pöytäkirja kokouksessa.
Selostus
Seurakuntapastorin virkavapauden sijaisuus
Selostus:
Seurakuntapastori Mari Mattsson on hakenut virkavapaata Kallion seurakunnan seurakuntapastorin virasta aikavälille 1.1.–31.12.2021 Helsingin hiippakunnan hiippakuntasihteerin viransijaisuutta varten. Virkavapaudesta tekee päätöksen Helsingin tuomiokapituli 9.12.2020, jolle neuvosto on antanut puoltavan lausunnon 6.10.2020.
Virkavapaus päätettiin seurakuntaneuvostossa 6.10.2020 täyttää toisen avoimen virkavapauden hakijoiden joukosta. Hakijoita oli 49.
Erityisenä vastuualueena toiseksi valittavalle seurakuntapastorin sijaiselle tulee Redin kauppakeskustyö ja viestintä.
Henkilöstötyöryhmä haastatteli hakijat 11.11.2020 sekä arvioi heidän lähettämänsä etätehtävät. Seurakuntaneuvosto antaa lausuntonsa virantäytöstä tuomiokapitulille samanaikaisen rekrytointiprosessin ja prosessin kesken voimaan astuneen ohjesäännön muutoksen vuoksi.
Lausunto: Pastori Pyry Paananen omasi hakijoista monipuolisimman viestinnän osaamisen. Kallion seurakunnan strategisena kehittämiskohteena on kehittää viestinnässä vuorovaikutteisuutta ja osallisuutta. Pyry Paanasella oli kokemusta osallistavasta työotteesta ja hän omasi vahvan näkemyksen työntekijän roolista viestinnän mahdollistajana. Pyry Paanasen kokemus seurakuntatyöstä katsottiin tehtävässä onnistumisessa riittäväksi.
| Edellinen asia | Seuraava asia | Kokousasia PDF-muodossa
|